InterPlay参画パートナー企業と第二回交流会を実施

この度、InterPlayプログラム(以下、Interplay)における交流会イベント、
『第二回インプレ会(以下、インプレ会)』を実施したことをお知らせいたします。

「インプレ会」企画背景

Interplayに参画したパートナー企業の交流及び、
ビジネス上の接点を少しでも活発化させたい。この様な事務局の想いから、
パートナー企業同士の親睦や交流の場として「インプレ会」を企画いたしました。

「第二回インプレ会」プログラム

第二回インプレ会は「人財育成」というテーマで
「パネルディスカッション編」と「サービス紹介編」の2つのプログラムを用意しました。

「パネルディスカッション編」では、株式会社アイエスエフネット、株式会社 シー・エス・エス、
NDIソリューションズ株式会社の3社にご登壇いただき、モデレーターにInterplay事務局長松田を
迎え下記3つのテーマに沿って課題解消のアプローチに迫りました。

• 社内で求められる人材スキルをどのように設定・定義していますか？
• 人材育成について社内で取り組んでいることは？
• 取り組み施策で、上手くいっていること、上手くいっていないことは？

「サービス紹介編」では、当社グループ教育研修セクションに所属する井出より
『クラウドエンジニア教育サービス』についてご紹介いたしました。

なお、当日のイベントの様子は弊社より発信しているブログより確認できます。

第二回インプレ会概要

登壇者プロフィール

浜田 将稔 (Masatoshi Hamada)

株式会社アイエスエフネット
執行役員　/　CTO　/　技術本部長
2003年からネットワークエンジニアとして活動。通信キャリアのEコマースシステム 、某官公庁全国NWの設計・構築をなどのPJに携わった後、社内技術ソリューションチームの立上げを行う。2013年より技術以外に障がい者雇用関連のグループ会社を担当。その後、改めて技術部門担当となり、新規ソリューション開発、エンジニアの育成としてクラウド・セキュリティを中心に対応中。

林 夏樹(Natsuki Hayashi)

株式会社シー・エス・エス
デジタル・トランスフォーメーション推進開発部　イノベーションLAB　課長
新卒入社後は業務系Webシステム開発中心、2017年よりAWS案件中心に従事。2020年10月よりグループの新会社である株式会社Qの執行役員社長兼COOに就任。BtoBの交流を促進するMeetingRoomQの企画・運営を実施。並行して、開発技術の研修PJを主導しグループ内の技術力向上に注力している。

姫井 大輔 (Daisuke Himei)

NDIソリューションズ株式会社
サービス事業本部 テクノロジーサービス部 部長
旧社名 トッパンエムアンドアイ株式会社に入社後、IBMサーバー（AS400、IBMi）のフィールドエンジニアとして活動。現在は、弊社 インフラサービスを提供する部門責任者として、お客様のサーバー構築、保守運用支援サービスを提供する部門管理と合わせて、社内SEのスキル管理、計画を担当している。

井出 薪之介 (Shinnosuke Ide)

株式会社スカイアーチネットワークス
グループ教育研修セクションリーダー
前職は教育系NPO 事務局長として青少年を対象とした自然体験キャンプや大学生／専門学生を対象とした、研修事業の企画を実施。2020年に株式会社スカイアーチネットワークスに入社し、AWS認定取得トレーニングプログラム講師・コーディネーターを担当。また新卒／中途入社の導入トレーニングや社内勉強会の計画・実施を担当している。

InterPlay参画方法

Interplayプログラム参画方法につきましては、専用フォームよりお問い合わせいただくか、
下記メールアドレスより直接InterPlay事務局へお気軽にお問い合わせください。

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• Interplay事務局

本件に関するお問い合わせ

本プログラムの参画をご検討中の企業様へ向けた
当社専務取締役 営業本部長高橋からのメッセージ動画は、以下よりご確認ください。